1、负责车辆管理、食堂、保安等后勤工作。
2、负责人员招聘、人事档案建立、员工培训、绩效考核推进等人力资源工作。
3、负责文档、文件、材料的起草、会议记录、资料整理归档等工作。
4、负责公司项目对接、人员接待、及相关外联工作。
5、完成上级领导交办的相关工作。

岗位要求：
1、行政管理等相关专业，大专以上学历。
2、两年以上相关工作经验，持驾照优先。
3、掌握良好的文字书写能力，熟悉OFFICE办公软件。
4、抗压能力强，具备一定的沟通协调能力。